A foglalkoztatáspolitika kialakításában, eszközrendszerének működtetésében, a munkaügyi kapcsolatok alakításában, az érdekegyeztetésben, a megváltozott munkaképességűek rehabilitációjában, az emberi erőforrás-gazdálkodásban és -fejlesztésben, a munkavédelemben, valamint az esélyegyenlőség kialakításában elért kimagasló eredményekért évente 50 fő részére "MUNKAÜGYÉRT" emlékérem és oklevél adományozható.